Суббота, 20 декабря 2014 10:33

Всегда с людьми.

mpravda.by

Хороший председатель профкома — человек, который не только любит свою работу, но и всегда готов помогать людям в непростых жизненных и производственных ситуациях, считает председатель профсоюзного комитета филиала «Энергосбыт» РУП «Минскэнерго» Алла Анищенко.

В филиале «Энергосбыт» Алла Анищенко работает с 2004 года. Сперва была экономистом. В 2009 году ее выбрали председателем профкома. За свою активную работу и профессионализм она заслужила уважение и доверие членов профсоюза. Поэтому на очередной отчетно-выборной профсоюзной конференции, состоявшейся в нынешнем году, ей снова доверили возглавлять первичную профсоюзную организацию на следующие 5 лет. Во время нашей беседы с Аллой Анищенко телефон не смолкал ни на минуту, а в кабинет часто заглядывали сотрудники — все знают, что к председателю профкома можно обратиться за помощью в любой момент и с любой проблемой.

— Мне очень нравится моя работа, даже не представляю себя сейчас в другой должности, — признается Алла Анищенко. — Постоянно необходимо расширять свой профессиональный кругозор, ведь приходится быть и психологом, и экономистом, и бухгалтером, и юристом, чтобы быстро и квалифицированно решать задачи, стоящие перед профсоюзной организацией в целом и председателем профкома в частности. Если у членов нашего коллектива возникают какие-то проблемы, в первую очередь они идут в профсоюзный комитет. Одним нужна поддержка и помощь, других достаточно просто выслушать. Причем обращаются все: и молодежь, и люди среднего возраста, и пожилые. Многие обращаются в профсоюз в связи с проблемами со здоровьем. Никто не остается без поддержки. В прошлом году профком принял решение организовать осмотр всех желающих на предмет онкологических заболеваний. 347 работниц предприятия бесплатно прошли осмотр в Минском клиническом онкологическом диспансере. У пяти из них был выявлен рак на ранней стадии. После своевременно проведенного лечения их жизни и здоровью сегодня ничто не угрожает. В этом году ряд обследований прошли и мужчины. А поскольку отделения филиала «Энергосбыт» есть и в Молодечно, Вилейке, Слуцке, Солигорске, Столбцах, Клецке, Марьиной Горке и Минском районе, где не всегда можно пройти соответствующее медицинское обследование, работники предприятия были благодарны за такую возможность. Оказанная вовремя медицинская помощь позволила сохранить здоровье не одному человеку. По словам председателя профкома, огромную поддержку оказывает Минский обком профсоюза. «Легко работать, когда у нас есть такой тыл, — говорит Алла Анищенко. — Обком всегда готов оказать любую помощь, как материальную, так и правовую, помогает разобраться в сложных вопросах».


В прошлом году в филиале был принят новый коллективный договор, который улучшил положение работников. В частности, если раньше сотрудникам к отпуску предоставлялась материальная поддержка на оздоровление в размере одного оклада, то теперь они могут рассчитывать на полтора. При этом помощь можно получить к любой части отпуска — в колдоговоре есть пункт, согласно которому работник может разделить свой отпуск на три части.


Неполным и многодетным семьям компенсируется содержание детей в дошкольных учреждениях, бесплатно предоставляются путевки в летний оздоровительный лагерь. Работающим женщинам для выполнения домашних обязанностей предоставляется один раз в месяц свободный день без сохранения зарплаты. На высоком уровне в профсоюзной организации проводится работа по охране труда. В каждом межрайонном отделении есть свой общественный инспектор, который ежемесячно представляет в профком отчет о проделанной работе. В вопросах обеспечения безопасности труда между руководством филиала и профсоюзным комитетом налажено тесное сотрудничество. Не забывают в филиале про ветеранов войны и пенсионеров. Для них организуются «сладкие столы» и вручаются подарки, выделяются путевки на оздоровление в санатории, оказывается материальная и другая необходимая помощь, они выступают на торжественных собраниях, делятся опытом с молодежью. Для молодых специалистов организуются экскурсии на объекты большой энергетики (ТЭЦ-4, ТЭЦ-3) для расширения профессионального кругозора.


Активное участие профсоюз принимает в ежегодной акции «Профсоюзы — детям». Буквально на днях пациенты детского хосписа получили в подарок интерактивные «Книжкималышки», приобретенные на средства членов профсоюза. Предприятие шефствует над столичным детским домом №4, которому регулярно оказывает необходимую помощь. Кроме того, ежегодно к 1 сентября родителям, имеющим детей школьного возраста, оказывается материальная помощь для приобретения канцелярских принадлежностей.

В филиале «Энергосбыт» особое внимание уделяется культурно-массовой работе. Работники и их дети активно участвуют в различных конкурсах. Организуются экскурсионные поездки как по Беларуси, так и за рубеж. Работники предприятия побывали в России, Украине, Польше, Чехии, Латвии, Литве, Швеции. Приобретаются билеты в театр, цирк, на концерты. А перед Новым годом состоится песенный конкурс «Энерговидение», где у многих будет возможность продемонстрировать свои вокальные таланты. Особое место отводится спорту. На условиях 50-процентной оплаты члены профсоюза посещают тренажерные залы, бассейны. Работники с удовольствием участвуют в мероприятиях, которые проводят областной и республиканский комитеты отраслевого профсоюза. Стало традицией проведение летней и зимней спартакиад, на которые выставляют свои команды все структурные подразделения. Зимой все желающие принимают участие в соревнованиях по рыбалке на Вилейском водохранилище. Полюбились работникам и выезды на природу. Поход на байдарках, игра «Форт Боярд», фольклорный фестиваль «Купалле» — все эти мероприятия обязательно открывают новые таланты, и, что немаловажно, сплоченнее становится коллектив.

Стоит отметить, в филиале есть команды по волейболу и футболу, которые на различных соревнованиях занимают призовые места. Кстати, футбольная команда выезжает и на международные турниры, игроки всегда возвращаются с наградами. О том, что спорт в филиале действительно любят, свидетельствует множество наград в кабинете председателя профкома.

— Большие планы у профсоюзного комитета и на следующий год. Календарь мероприятий насыщенный, — говорит Алла Анищенко. — Планируем посетить Варшаву, Краков, Таллинн, Хельсинки. Обязательно в течение года проведем полюбившиеся спортивные и фольклорные мероприятия.


К слову
Директор филиала «Энергосбыт» РУП «Минскэнерго» Андрей Шершень:
— Профсоюз в нашем филиале работает достойно. Председатель профкома может обратиться за помощью к администрации в любое время. Все вопросы оперативно разрешаются, на все мероприятия, организуемые профсоюзом, работников мы отпускаем без проблем. Самое главное, что людям нравится работа, проводимая профсоюзным комитетом, поэтому и у руководства филиала она находит соответствующий отклик. Мы постоянно придумываем что-то новое и интересное для нашего коллектива.

Прочитано 1328 раз
Оцените материал
(0 голосов)

Год малой родины

II Европейские игры

Молодежная политика

 

Телефон доверия

Подписка

 

Система «Расчёт»